خرید کتاب THE AGILE CULTURE CODE: A guide to organizational agility

The Agile Culture Code: A Guide to Organizational Agility. This book provides a comprehensive roadmap for organizations aiming to achieve true agility. It delves into the core principles and practices necessary to foster an agile mindset and culture, empowering teams and leadership to navigate complex and rapidly changing environments. Through practical strategies and real-world examples, readers will learn how to deconstruct traditional rigid structures and build a more adaptive, collaborative, and customer-centric organization. Emphasis is placed on developing the right mindset, improving communication flows, and implementing agile methodologies effectively to drive continuous improvement and innovation, ultimately leading to enhanced performance and competitive advantage.
  • تضمین اصالت کالا
  • ارسال سریع محصولات
  • پشتیبانی ۲۴ ساعته اختصاصی
۶۵,۰۰۰ تومان ۲۵٪
۴۹,۰۰۰ تومان

معرفی و بررسی تخصصی این کتاب

تحویل فوری نسخه الکترونیکی  PDF 

توضیحات: متن PDF قابل کپی و جستجو است.

نسخه‌های موجود در فایل زیپ:

  • PDF
  • epub

توجه: بعد از خرید این محصول به فرمت PDF قابل دانلود خواهد شد.

نکته: فایل اگر اورجینال نباشد، ممکن است پی دی اف تبدیل شده باشد. پی دی اف های تبدیل شده از جنبه محتوایی برابر با نسخه اورجینال هستند اما از لحاظ صفحه بندی تفاوت دارند. بعضی از کتاب ها به دلیل اینکه ذاتا نسخه چاپی ندارند و به صورت کیندل یا ePop ارایه می‌شوند؛ اصلا نسخه اورجینال پی دی اف هم ندارند. محتوای فایل زیپ دارای فایل صوتی نیست.

لینک محصول در آمازون

لینک محصول در link springer

برای سفارش نسخه چاپی این کتاب خرید کتاب از آمازون را کلیک کنید


دانلود کتاب THE AGILE CULTURE CODE: A guide to organizational agility

It is an organization`s culture that provides the biggest challenge and at the same time, the biggest lever to form an agile organization.

So how can we grasp the concept of organizational culture in an actionable way? What is the essence of an agile culture? What are the elements? How is this culture formed and developed? Where are the levers and pitfalls? What does work hands-on?

Puckett`s book delivers answers to those questions and explains how organizational culture can be created and formed. Insights from organizational psychology are translates into practical advice. Based on analysis of agile organizations and those in transition, the agile culture code is decoded. The core elements of agile organizational cultures are defined and elaborated. The book is filled with field-proven culture hacks, tips, tools and methods, and illustrated with many examples.

Product details

  • Publisher ‏ : ‎ BusinessVillage GmbH (August ۱, ۲۰۲۰)
  • Language ‏ : ‎ English
  • ISBN-۱۰ ‏ : ‎ ۳۸۶۹۸۰۵۲۵۰
  • ISBN-۱۳ ‏ : ‎ ۹۷۸-۳۸۶۹۸۰۵۲۵۲
  • Item Weight ‏ : ‎ ۱۲.۷ ounces
  • Dimensions ‏ : ‎ ۵.۸۳ x ۰.۹۸ x ۸.۱۹ inches
کد فرهنگ چابک: راهنمای چابکی سازمانی | خرید کتاب

“کد فرهنگ چابک” یک راهنمای جامع برای سازمان‌هایی است که به دنبال دستیابی به چابکی در محیط کاری خود هستند. این کتاب با رویکردی عملی و کاربردی، به مدیران و رهبران سازمانی کمک می‌کند تا فرهنگ سازمانی مورد نیاز برای موفقیت در دنیای متغیر امروز را ایجاد کنند. نویسنده با تکیه بر سال‌ها تجربه و مطالعات عمیق، اصول کلیدی چابکی، از جمله انعطاف‌پذیری، همکاری، یادگیری مستمر و تمرکز بر ارزش مشتری را تشریح می‌کند. شما در این کتاب با چگونگی پیاده‌سازی تکنیک‌های چابک در سطوح مختلف سازمان، از تیم‌های کوچک گرفته تا کل مجموعه، آشنا خواهید شد. “کد فرهنگ چابک” ابزارهایی قدرتمند برای غلبه بر موانع رایج در مسیر تحول چابک و ایجاد فضایی پویا و نوآورانه ارائه می‌دهد. acquistá-lo “کد فرهنگ چابک” را تهیه کنید و گام‌های اساسی را برای تبدیل سازمان خود به یک نیروی پیشرو و سازگار در بازار بردارید. این کتاب برای مدیران، رهبران تیم، کارکنان و هر کسی که علاقه‌مند به بهبود عملکرد و انعطاف‌پذیری سازمانی است، ضروری است.

⚠️ توجه: اطلاعات این صفحه ممکن است کامل یا دقیق نباشند
اطلاعات نمایش‌داده‌شده در این صفحه — از جمله نام نویسنده، توضیحات، و سایر جزئیات — بر اساس منابع اینترنتی گردآوری شده‌اند و ممکن است با نسخه اصلی کتاب تطابق کامل نداشته باشند. پیش از ثبت سفارش، توصیه می‌شود از طریق لینک منبع اصلی (در صورت وجود)، صحت اطلاعات را تأیید نمایید.
🌍 جستجوی کتاب‌های نایاب یا سفارش از آمازون

اگر به دنبال نسخه‌های دیگری از این کتاب هستید یا کتابی مدنظرتان است که در ایران موجود نیست، می‌توانید از طریق سامانه تخصصی کپی فای درخواست خود را ثبت کنید تا برآورد هزینه شده و برایتان تهیه گردد.

سفارش و خرید کتاب از آمازون

جستجوهای مرتبط:

خرید کتاب THE AGILE CULTURE CODE: A guide to organizational agility
پی دی اف THE AGILE CULTURE CODE: A guide to organizational agility
کتاب THE AGILE CULTURE CODE: A guide to organizational agility
pdf THE AGILE CULTURE CODE: A guide to organizational agility
فایل کتاب THE AGILE CULTURE CODE: A guide to organizational agility
ePub کتاب THE AGILE CULTURE CODE: A guide to organizational agility
نسخه دیجیتال کتاب THE AGILE CULTURE CODE: A guide to organizational agility
دانلود کتاب THE AGILE CULTURE CODE: A guide to organizational agility
دانلود THE AGILE CULTURE CODE: A guide to organizational agility
خرید نسخه الکترونیکی THE AGILE CULTURE CODE: A guide to organizational agility

سوالات متداول

کتاب «کد فرهنگ چابک» در مورد چیست؟
این کتاب یک راهنمای جامع برای ایجاد و حفظ چابکی سازمانی است. به شما نشان می‌دهد که چگونه فرهنگ سازمانی خود را برای انطباق‌پذیری، نوآوری و بهبود مستمر تغییر دهید.
چه کسانی باید این کتاب را بخوانند؟
این کتاب برای رهبران، مدیران، اعضای تیم و هر کسی که علاقه‌مند به بهبود عملکرد سازمان خود از طریق فرهنگ چابک است، مفید خواهد بود.
چگونه خرید این کتاب به کسب‌وکار من کمک می‌کند؟
با خواندن این کتاب، اصول و استراتژی‌های کلیدی چابکی سازمانی را فرا می‌گیرید که به شما کمک می‌کند تا به تغییرات بازار سریع‌تر پاسخ دهید، بهره‌وری را افزایش دهید و محیط کاری پویا و نوآورانه‌تری ایجاد کنید.

دیدگاه‌ها و نظرات کاربران

۱ دیدگاه برای خرید کتاب THE AGILE CULTURE CODE: A guide to organizational agility

  1. javad nasiri

    کتاب خیلی خوبی بود و راهنمای عملی خوبی برای پیاده‌سازی فرهنگ چابکی در سازمان ارائه داد. نکات کاربردی و جذابی داشت.

دیدگاه خود را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

این سایت از اکیسمت برای کاهش جفنگ استفاده می‌کند. درباره چگونگی پردازش داده‌های دیدگاه خود بیشتر بدانید.