Predictive HR Analytics: Mastering the HR Metric
📥 خرید و دانلود کتاب Predictive HR Analytics: Mastering the HR Metric
کتاب 'تحلیلهای پیشبینی HR: تسلط بر معیارهای HR' نوشته دکتر مارتین آر. ادواردز و کریستن ادواردز، به بررسی چگونگی بهرهبرداری از دادههای تجزیه و تحلیل پیشبینی در منابع انسانی میپردازد. در این کتاب، نویسندگان مراحل اجرایی و استراتژیهای مؤثری را برای بهبود فرآیندهای HR با استفاده از دادههای پیشبینی ارائه میدهند. این کتاب برای مدیران و متخصصان منابع انسانی که به دنبال بهینهسازی تصمیمگیریهای خود هستند، بسیار مفید است. با استفاده از ابزارها و تکنیکهای تحلیلی، این کتاب نشان میدهد که چگونه میتوان از دادهها برای بهبود عملکرد کارکنان و افزایش رضایت شغلی استفاده کرد. نویسندگان با آوردن نمونههای عینی و تحلیلهای دقیق، به خوانندگان این امکان را میدهند که تواناییهای تحلیل خود را تقویت کرده و از نتایج مثبت بیشتری در زمینه منابع انسانی بهرهمند شوند.
The book 'Predictive HR Analytics: Mastering the HR Metric' by Dr. Martin R. Edwards and Kirsten Edwards explores how predictive analytics can be leveraged in human resources. It offers actionable strategies for HR professionals to enhance decision-making processes through data-driven insights. The authors delve into various analytical tools and techniques to improve employee performance and job satisfaction. With real-life examples and thorough analyses, this book equips HR managers with the knowledge to strengthen their analytical skills and achieve better outcomes in talent management.